1949年の個人創業以来、時代のニーズに合わせて成長しながら歩み続けてきた。若手の活躍に期待し更なる発展を目指す。

全国平均12年（令和２年賃金構造基本統計調査）

全国平均　離職率は32.8%（厚生労働省2020年10月「新規学卒者の離職状況」）

男女隔たりなく活躍することが出来る環境となっている。

煩忙時期や受注増加時のみ。
普段は効率よく仕事を行い定時に帰宅する人が多い。

４０代が最大。次いで、次世代を担う２０代という構成。２０代は年々増加傾向にある。

全国平均56%（厚生労働省「就労条件総合調査」令和２年データ）
社内に協力し合う雰囲気があり、仕事の段取りができていれば計画的に休暇をとれる。　

週休２日制で、年末年始や夏季休暇もしっかり取れる。休むときはしっかり休みメリハリのある会社生活を。

全国平均は83%（令和元年度雇用均等基本調査）希望者の取得率は100％で、2回以上取得している人も。復職後は時短勤務制度を利用し、正社員のまま働き続ける人が多い。